南京大学汉硕可以报少干计划吗 都哪些流程呢？

本文目录一览：

• 1、南京大学汉硕可以报少干计划吗 都哪些流程呢？
• 2、研究生招生中的少数民族骨干计划是什么意思？
• 3、少数民族骨干计划定向就业是指定工作单位，还是自己在生源地找工作,可以在省里找吗？

南京大学汉硕可以报少干计划吗 都哪些流程呢？

首先考生要符合报考少干计划的报名条件；

一、报考资格

招生生源范围为西部12省(区、市)，海南省，新疆生产建设兵团，河北、辽宁、吉林、黑龙江等4省民族自治地方和边境县(市)，湖南湘西自治州、张家界(享受西部政策的一县两区)和湖北恩施自治州;内地西藏班、内地新疆高中班、民族院校、高校少数民族预科培养基地和民族硕士基础培训基地的教师和管理人员。它要求你的户籍必须是在国家中西部各省、市、自治区或少数民族自治地区（如自治州、自治县等），且你的民族一般应为少数民族（即除汉族以外，但为上述少数民族地区直接服务、工作的少数汉族考生也可报考，一般不超过20%。），否则你就不具备报考资格。

二、报名

同学们下载当年的《少数民族骨干计划考生登记表》，到生源地的省级教育厅相关部门进行审核盖章，盖好后拿着原件到考试地的考试院领取校验码，记得一定是原件，复印件、扫描件、照片等一律不可。具体的时间和细则同学们在省招生办网站就能查到，一般都是在10月份上旬左右。到考试院领取报名校验码后，可进行网上报名，无验证码将不能进行网上报名。剩下的报名和其他考生就没什么区别了。办理这些手续的时候一定要记得带上身份证哦。

其次要实时关注南京大学研究生院的招生信息，部分院校少干计划分专业，要具体院校具体分析。

研究生招生中的少数民族骨干计划是什么意思？

少数民族骨干计划是指国家实施的针对少数民族地区的一个人才培养计划。少数民族高层次骨干人才计划，简称少数民族骨干计划，是五部委为贯彻党的民族政策以科教兴国战略推进西部大开发战略的重大举措。

报考就读该计划的研究生毕业之后必须回到原籍省份服务满规定年限，报考前为在职人员的研究生，原则上毕业后须回原单位继续工作；报考前为应届生的研究生，毕业后回原籍省份工作（只定区域，不定行业、不定单位、不定工作岗位，培养高校统一发放就业推荐表，在原籍范围内与统分统招研究生相同待遇）。

少数民族骨干计划考生的学历必须符合下列条件之一：

国家承认学历的应届本科毕业生；

具有国家承认的大学本科毕业学历的人员；

获得国家承认的高职高专毕业学历后，经两年或两年以上（从高职高专毕业到录取为硕士生当年9月1日，下同），达到与大学本科毕业生同等学力，且符合招生单位根据本单位的培养目标对考生提出的具体业务要求的人员； 特招生

国家承认学历的本科结业生和成人高校应届本科毕业生，按本科毕业生同等学力报考；

少数民族骨干计划定向就业是指定工作单位，还是自己在生源地找工作,可以在省里找吗？

特招生(https://www.tezhaosheng.com)小编还为大家带来少数民族骨干计划定向就业是指定工作单位，还是自己在生源地找工作,可以在省里找吗？的相关内容。

具体就业计划如下：

报考就读该计划的研究生毕业之后必须回到原籍省份服务满规定年限，报考前为在职人员的研究生，原则上毕业后须回原单位继续工作。

报考前为 应届生 的研究生，毕业后回原籍省份工作（只定区域，不定行业、不定单位、不定工作岗位，培养高校统一发放 就业推荐表 ，在原籍范围内与统分统招研究生相同待遇）。研究生就读期间由 财政部 提供全额奖学金及一定比例的生活补贴保证其顺利完成学业。

扩展资料

设立背景

新中国成立 以来，党中央、国务院十分关心和重视少数民族人才的培养和使用工作，采取一系列特殊措施培养了一大批少数民族党政干部和各类专业人才。特别是党的 十一届三中全会 以来，国家在大力扶持少数民族地区发展教育事业的同时，加大了为少数民族地区培养各类人才的工作力度。

从上个世纪80年代开始，在全国部分重点高校和有关省、自治区的高校开办高校民族班、 预科班 ；从1984年起在内地举办西藏班(校)；1987年起举办内地高校新疆民族班、预科班。

从2000年起举办内地新疆高中班等等，这些特殊的政策和措施极大地促进了少数民族地区的经济发展、社会进步，增进了各民族的大团结和凝聚力，保障了 国家安全 和边防巩固，体现了我国 社会主义制度 的优越性，在国内外产生了广泛而深远的影响。

但由于社会、历史、自然等原因，与沿海和内地发达地区相比，少数民族地区的社会经济、科技教育和文化等各项事业的发展还有较大的差距，社会发展仍然比较缓慢，生产力发展水平还比较低，劳动者素质亟待提高，特别是博士、硕士毕业的高层次骨干人才严重匮乏，是制约当地经济建设和社会发展的重要因素。

据有关资料统计，西部地区各类专业人才仅占全国总量的20.4%，高级专业技术人才只占13.6%， 两院院士 仅占8.3%，特别是少数民族院士更是凤毛麟角；少数民族地区专业技术人员中，工程技术人员和科学研究人员仅占15.4%和8.8%。

采取特殊措施大力培养少数民族高层次骨干人才已成为关乎我国各民族共同繁荣发展、维护国家长远稳定统一的一项迫切的政治任务。

参考资料来源： 百度百科-少数民族高层次骨干人才计划

参考资料来源： 百度百科-少数民族骨干计划